Erzieher*in (m/w/d) für Berlin-Spandau gesucht!
Haben Sie Lust als Fachkraft in unserer Kita Wiesenpieper die Gesellschaft zu gestalten? Dann zögern Sie nicht und bewerben sich jetzt für unsere wunderschöne Einrichtung in Berlin-Spandau!
Wir suchen für unsere Kita in Berlin-Spandau ab sofort eine*n
Erzieher*in/Kindheitspädagog*in (m/w/d)
oder andere gleichgestellte Abschlüsse
in Teil- oder Vollzeit.
Zeitweise haben wir auch Kapazitäten für Quereinsteigende (mit entsprechender Anerkennung durch die Senatsverwaltung) oder Auszubildende (m/w/d).
Der Vertrag wird unbefristet geschlossen.
Seien Sie dabei und gestalten Sie mit Ihren Ideen und Kompetenzen die Lebenswelt der Kinder. Weitere Informationen zur Kita finden Sie unter:
https://www.bgff.de/kitas/wiesenpieper/
Zur pädagogischen Alltagsbegleitung zählen hierbei:
- das Arbeiten in einem offenen Konzept,
- individuelle Entwicklungsbegleitung der Kinder,
- Beobachtung und Dokumentation des aktuellen Entwicklungsstands jedes einzelnen Kindes,
- Planung und Umsetzung von anregenden Bildungsangeboten und das Setzen individueller Reize,
- Organisation eines kindgerechten Tagesablaufs.
Sie verfügen über fundiertes pädagogisches Fachwissen durch Ihre staatliche Anerkennung als Erzieher*in bzw. Ihren Abschluss als Kindheitspädagog*in, Sozialpädagog*in, Heilpädagog*in oder Erziehungswissenschaftler*in. Idealerweise haben Sie bereits Erfahrung in der Arbeit mit Kindern im vorschulischen Bereich. Sie sind motiviert in einem vielfältigen Team zu arbeiten und wissen, dass in der Vielfalt und Verschiedenheit von Kindern und Familien Chancen liegen. Sie haben keine Angst Verantwortung zu übernehmen und haben Fingerspitzengefühl für Kinder und ihre Familien. Sie ermöglichen Kindern - egal welcher Herkunft oder Familiensprache - gleiche Bildungschancen. Sie setzen sich dafür ein, dass in Ihrer Kita die Kinderrechte im Mittelpunkt der pädagogischen Arbeit stehen.
Wir bieten Ihnen:
- Vergütung: Anlehnung an den TV-L (S)
- mehr Freizeit: 30 Urlaubstage bei Vollzeit, zusätzlich am 24.12. und 31.12 bezahlt frei und zwei Balance Days pro Kalenderjahr
- Zusatzleistung: Bezuschussung zum Jobticket
- finanzieller Bonus: Sonderzahlung in Abhängigkeit vom Geschäftsjahr
- Fort- und Weiterbildungen: innovative Personalentwicklung
- starker Zusammenhalt: regelmäßige Team- und Vereinstage zur Stärkung der Zusammenarbeit
- professionelle Unterstützung: zentrale Ressourcen, z.B. für Kinderschutz, Krisenmanagement und Fachberatung
- Prämien:
- bis zu 400 Euro für die erfolgreiche Empfehlung einer Fachkraft
*Anspruch nach sechs Monaten (Probezeit-Ende)
- Gesundheitsprämie (halbjährlich)
Sie sind neugierig? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung mit Angabe des Kita-Namens unter: